av nbl003 | okt 28, 2025 | Å være en del av noe større, UiT fra innsiden
Å være en del av noe større UiT fra innsiden UiT Norges arktiske universitet er organisert i seks fakulteter og har en administrativ struktur bestående av fire avdelinger i tillegg til rektors stab. Universitetet er eid av den norske stat og styres av et...
av nbl003 | okt 28, 2025 | Å være en del av noe større, helheten
Å være en del av noe større Å se helheten UiT er mer enn summen av sine enheter, det er et levende universitet med ambisjoner, samarbeid og utvikling i sentrum. Din rolle som leder handler ikke bare om å styre lokalt, men om å bidra til helhetstenkning, bygge broer...
av nbl003 | okt 27, 2025 | Å lede enheten din, Beredskap
Å lede enheten din Beredskap Beredskap handler om å være forberedt og da ikke bare på kriser, men på alt som kan forstyrre trygghet og drift i hverdagen. Når risikoer er vurdert, rutiner er kjent og folk vet hva de skal gjøre, står enheten bedre rustet til å håndtere...
av nbl003 | okt 27, 2025 | Å lede enheten din, informasjonssikkerhet
Å lede enheten din Informasjonssikkerhet Informasjonssikkerhet og personvern er en viktig del av det daglige arbeidet ved UiT, og handler om å sikre at data og personopplysninger behandles på en trygg og korrekt måte. Når gode rutiner er på plass og våre ansatte vet...
av nbl003 | okt 27, 2025 | Økonomiske rammer og styringsstruktur, Uncategorized
Å lede enheten din HMS – Helse, miljø og sikkerhet Helse, miljø og sikkerhet (HMS) er en naturlig del av det daglige ansvaret ved UiT. Et godt HMS-arbeid handler om mer enn rutiner. Det handler om å skape et trygt og inkluderende arbeidsmiljø, der ansatte trives...
